Mileway, your way. Évoluez à votre gré

Chez Mileway, le bien-être, les progrès et l’épanouissement de nos collaborateurs sont notre priorité. C’est pourquoi nous faisons en sorte que chaque poste corresponde à leurs intérêts et à leurs compétences, avant de les accompagner constamment pour leur permettre d’aller de l’avant avec des objectifs solides et en leur donnant les outils dont ils ont besoin pour les réaliser. Tout cela, dans l’espoir qu’ils accomplissent des choses extraordinaires et s’épanouissent tant sur le plan professionnel que personnel.

Nos valeurs

Drive, Trust, Grow, Together

Nous sommes convaincus que nous irons tous plus loin si chacun d’entre nous atteint son meilleur niveau. Ceci étant dit, nous attachons une importance capitale à la recherche de l’excellence, au respect mutuel et à la réalisation que nous pouvons compter les uns sur les autres. Sans jamais oublier que la victoire s’obtient à l’échelle de l’équipe, pas des individus.

Avantages

Couverture universelle

Salaire très compétitif et système de primes

Opportunités de formation avec l’Université Mileway

Travail hybride en standard

Technologie connectée de pointe

Priorité à l’équilibre vie professionnelle/vie privée

Une culture diverse et dynamique

Diversité et Inclusion

Les chiffres importants

Nos différences sont ce qui nous rend plus forts a Et nous savons que si nous voulons des salariés plus heureux et plus productifs, nous devons accorder une priorité absolue à la diversité et à l’inclusion.

Moyenne d’âge

36

Nationalités différentes

>50

"Mileway valorise la diversité. Nous avons tous des parcours différents et c’est l’une des grandes forces de notre équipe."

- Théo Delfosse, Asset Manager

"Si vous faites preuve d'implication et montrez que vous voulez faire partie de l'aventure, alors cela est vraiment valorisé et reconnu."

- Ombeline Taton, Senior Corporate Officer

Opportunités

Nous sommes toujours à la recherche de personnes de talent pour rejoindre l’équipe Mileway.

En savoir plus