Ruimte voor talent

Hoelang duurt het proces doorgaans?

Het gemiddelde recruitmentproces duurt 3 tot 6 weken. Dit kan soms iets langer duren, afhankelijk van de complexiteit van de functie.

Ik zie veel vacatures op de website. Moet ik op ze allemaal solliciteren om de meeste kans te maken?

Onze recruiters zien alle functies waarop je solliciteert. We raden je aan om te solliciteren op functies die nauw overeenkomen met je vaardigheden, kennis en ervaring. Tijdens het sollicitatiegesprek kunnen we altijd andere mogelijkheden binnen het bedrijf bespreken.

Vinden de sollicitatiegesprekken op afstand plaats of op kantoor?

We proberen zoveel mogelijk op kantoor af te spreken, maar willen ook zo flexibel mogelijk zijn. De locatie zal dus per geval verschillen.

Hoe moet ik me voorbereiden op mijn eerste gesprek met de recruiter?

Tijdens het eerste gesprek geven we je een kort overzicht van Mileway en het recruitmentproces. Voordat we dit gesprek inplannen, willen we de volgende zaken weten: Opzegtermijn, Salarisindicatie, Overeenstemming met de criteria voor de functie

Wanneer moet ik mijn huidige functie opzeggen?

Gefeliciteerd, je hebt de baan! Je aanbiedingsbrief, die je na een geslaagd sollicitatieproces ontvangt, is de officiële garantie van je tewerkstelling bij Mileway. Dit is voldoende om je huidige functie te kunnen opzeggen.

Kan ik de baan in mijn eigen land beginnen en daarna verhuizen?

Nee. We vragen dat je vanaf je eerste werkdag op de locatie van je nieuwe baan bent.

Hoelang worden mijn persoonsgegevens bewaard?

Mileway bewaart je gegevens 12 maanden na je sollicitatie, in overeenstemming met de AVG. Daarna worden ze automatisch door ons interne systeem verwijderd.

Ik heb vorig jaar gesolliciteerd en werd niet gekozen. Mag ik opnieuw solliciteren?

Absoluut. We weten dat het soms afhangt van timing, dus laat het ons weten als je opnieuw interesse hebt. Denk wel na over je vorige sollicitatie en de feedback die je daarbij hebt gekregen, om na te gaan of je dit keer wel de juiste persoon voor ons bent.